Doestelling en aanpak.
- Beter benutten van talenten van MBO jongeren.
- Versterken competenties, netwerken en zelfredzaamheid ten behoeve van
van loopbaan van MBO jongeren. - Versterken wisselwerking en contact tussen MBO jongeren en werkgevers.
- Versterken aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt.
- Vergroten instroom en behoud MBO jongeren bij werkgevers.
Coachproject F.A.N. legt een verbinding tussen MBO-studenten met potentie en professionals. Dat zijn directeuren, managers en andere medewerkers van bedrijven en instellingen, die studenten willen ondersteunen. Ze doen dit uit betrokkenheid en op vrijwillige basis.
Ze delen hun ervaring, netwerken en kennis met de studenten en ze zijn in staat de jongeren te prikkelen, te motiveren en te spiegelen.
De coach is niet verantwoordelijk voor de student maar wijst de student op de eigen verantwoordelijkheid om te presteren, geeft tips, handvatten en stimulans.